2026年2月28日，体育学院在会议室召开了2025-2026学年春季学期新学期教师见面会。院领导郝艳龙、安娜及全体教职工参加会议，共同部署新学期工作，传达学校重要会议精神。

会议首先对新学期的开学准备工作进行了全面部署。围绕教学安排、教学材料准备、实验室及场地设施维护、学生返校保障等关键环节，院领导提出了明确要求。会议强调，全体教职工要迅速调整状态，以饱满的热情投入到新学期的各项工作中，确保教学秩序平稳有序，为新学期工作的顺利开展奠定坚实基础。

随后，会议重点传达了2026年USY“思想雨林”干部研讨会的有关会议精神。院领导安娜详细解读了学校在新一年围绕“全员招生、全员就业、全员项目制、全员AI化”四大核心任务的发展战略，指出全员招生是学校生存发展的根本基石；全员就业是以高质量就业检验育人成效，彰显办学实力，推动招生与培养良性循环；全员项目制是要深化教学与考核改革；全员AI化是依托AI摆脱低水平重复工作，锻造核心竞争力，成为高质量发展的引擎。她还提炼出五个“心”（即核心、中心、同心、民心、公心）的管理思路及工作要求，呼吁全体教职工吃透五个“心”，不忘初心，凝心聚力，推动学院高质量发展。

院领导郝艳龙详细介绍了研讨会的核心内容，即招生与就业“闭环”体系构建、AI技能赋能与应用、多元化考核改革三个核心，并结合学院实际，就如何贯彻落实会议精神进行了部署。一是要强化“招生-培养-就业”闭环意识，各专业要结合学科特色，创新招生宣传方式，拓展就业渠道，提升人才培养与社会需求的匹配度；二是要全面落实AI赋能教育教学的要求，加快推进教师数智能力提升，将AI技术深度融入教学、科研与管理各环节；三是要深化项目制教学与多元化考核改革，推动产教融合落地见效，以实践能力培养检验育人成效。

通过本次会议，学院全体教职工进一步凝聚了共识，明确了方向与路径。以新学期为新起点，学院全体师生将凝心聚力，确保教学改革见效，以务实创新的工作态度，共同推动体育学院在2026年实现高质量发展。

图片|肖育苗

供稿人|肖育苗

排版|邵顶樟

一审一校|肖育苗

二审二校|安  娜

三审三校|郝艳龙